X-Power 案 · 第一次評估說明

先講最重要的結論：這個案子，我們做得來，而且不是用猜的，是已經實際做給大家看過的。

• 把劉老闆公司提供的系統資料，在易先的電腦裡搭出一套一模一樣的練習環境，AI 真的連進去、用中文問就能查出正確數字，手機和電腦都能用。
• 七月中已經當面示範給劉老闆看過。
• 安全部分做好了：AI 只能看、不能改，客戶的個人資料全部遮起來。
• 黃倫先生提過的兩種免費模型也認真測過：一個下載不到、一個答不出來——哪條路走得通，我們是拿著實際證據在說話。

第一階段要做的事：把「每天派案＋排班積分」這件目前要人工花兩三個小時的工作，變成全自動。

我們查過台灣市場行情，這樣規模的系統，外面公司一般收 25 萬到 35 萬。因為這次是透過 Ella 牽線的第一次合作，我們用優惠價：建置費 15 萬到 22 萬，一次性費用。

上線之後每月 8 千到 1 萬 2 的照顧費（顧系統、調規則），最多收 6 個月，系統跑順就提前結束，不綁長約。

整個做法分三步：

• 先拿到計分規則——黃倫已確認這不是他的職權範圍，需請劉老闆指定管理積分的內勤窗口提供——約 1 週
• 建置和測試——約 4 到 6 週
• 實際試跑、確認沒問題——約 2 週

另外已確認：行程表是 Google 試算表（內勤都有編輯權），系統串接上這是好消息。

加起來大約 1 個半月到 2 個月。價格和時間都會在規則確認後收斂成準確數字。有任何問題，歡迎隨時找易先討論。

簡單講分四個階段，其中一半以上的時間花在「對答案」和除錯，確保上線前不出錯：

• 對規則（約 1 週）：拿到計分規則和行程表樣本，把過去幾週內勤實際派案的結果留下來當「答案卷」。
• 建置（約 2 週）：把系統跟公司系統、Google 試算表接起來，做出第一版自動派案。
• 回放測試（約 2 週）：讓系統重新派過去每一天的真實案件，跟內勤當時實際派的結果逐日對比，不一樣就修、修完再比，直到吻合。
• 並行試跑（約 2 週）：系統每天出派案建議、內勤照舊人工派，兩邊對照。這段期間就算系統出錯也零影響，連續穩定才正式切換。

正式上線後進入照顧期：顧運作、修狀況、跟著公司需要調整規則。